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薪酬管理

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蓋勇

薪酬管理

紀錄類型:	書目-電子資源 : 單行本
作者:	蓋勇
出版地:	濟南
出版者:	山東人民出版社;
出版年:	2004
集叢名:	現代人力資源管理叢書
標題:	勞動工資管理 -
電子資源:	中華數字書苑--點擊此處查看電子書全文
附註:	需要下載並安裝APABI Reader軟件閱讀電子圖書
摘要註:	21世紀的人力資源管理是戰略激勵性管理。隨著知識經濟的到來，人力資源開始成為企業的戰略性資源，人力資源管理也逐步由傳統的人事管理上升到企業戰略管理的高度。因此，企業薪酬體系的設計必須從企業戰略出發，服從和服務於企業發展戰略的要求。
ISBN:	720903448X

薪酬管理
蓋勇

薪酬管理 [電子資源] / 蓋勇 ... [等]編著 - 濟南 : 山東人民出版社, 2004. - (現代人力資源管理叢書).
需要下載並安裝APABI Reader軟件閱讀電子圖書.
ISBN 720903448X
勞動工資管理

薪酬管理
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OE0031548

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