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矯正機構戒護管理員工作壓力與醫療照顧專區設置態度之研究 = A stud...

華慧敏

矯正機構戒護管理員工作壓力與醫療照顧專區設置態度之研究 = A study on the analysis of corrections officer job stress and the altitude of aging inmates medical care

紀錄類型:	書目-語言資料,印刷品 : 單行本
並列題名:	A study on the analysis of corrections officer job stress and the altitude of aging inmates medical care
作者:	陳建國,
其他作者:	華慧敏,
出版地:	[南投縣]
出版者:	南開科技大學福祉科技與服務管理所;
出版年:	民102[2013]
面頁冊數:	88葉 : 圖,表 ; 31公分+1張光碟
標題:	高齡收容人
標題:	Aging inmates
電子資源:	http://handle.ncl.edu.tw/11296/ndltd/71300542015193090965
附註:	指導教授: 華慧敏
附註:	參考書目: 葉76-80
摘要註:	地方法院檢察署執行裁判確定有罪之高齡犯罪人數已於民國98年增至3,656人（占有罪人數1.9%），且平均每年增加18.5%。台灣高齡化社會及刑事政策走向兩極化，在嚴格刑事政策下，長刑期收容人數增加，相對高齡收容人也隨之增加，各監、所呈現嚴重超額收容及高齡化現象，在衛生醫療業務上仍是最弱的一環，致使原本工作上存在高壓力與高度危險性的戒護管理人員，在執行戒護管理工作上更加艱鉅，產生極大工作壓力。本研究以監、所戒護管理人員進行實施問卷調查，回收有效問卷265份。並以SPSS 18版進行信度分析、單因子變異數分析、迴歸分析等。結果顯示：工作壓力各變項及矯正機構設置醫療專區經資料分析結果，顯示司法矯正戒護管理員其在工作上有偏高的壓力，矯正機構有偏高設置醫療專區之需要。結論：對矯正機構主管機關與後續研究者提出相關建議，以提升戒護管理人員素質，重視勤務制度與執勤時間，健全人事升遷管道，紓解過度壅擠監、所生活環境，規範戒護管理人力與收容人比例，以降低戒護管理人員工作壓力等不利因素。醫療專區設置在收容人就醫診療方面能迅速、方便、安全、持續、完整進行診療服務；住院病房方面，可以節省外醫、住院戒護警力，排除因警力不足問題，而生延誤就醫發生糾紛，排除因外醫、住院脫逃、劫囚風險，並可掌握收容人實際病況，讓配合健保收容人享有更完整的醫護療程。

矯正機構戒護管理員工作壓力與醫療照顧專區設置態度之研究 = A study on the analysis of corrections officer job stress and the altitude of aging inmates medical care
陳, 建國

矯正機構戒護管理員工作壓力與醫療照顧專區設置態度之研究 = A study on the analysis of corrections officer job stress and the altitude of aging inmates medical care / 陳建國 - [南投縣] : 南開科技大學福祉科技與服務管理所, 民102[2013]. - 88葉 ; 圖,表 ; 31公分.
指導教授: 華慧敏參考書目: 葉76-80.
高齡收容人Aging inmates

華, 慧敏

矯正機構戒護管理員工作壓力與醫療照顧專區設置態度之研究 = A study on the analysis of corrections officer job stress and the altitude of aging inmates medical care
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300 $a 指導教授: 華慧敏
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328 $a 碩士論文--南開科技大學福祉科技與服務管理所
330 $a 地方法院檢察署執行裁判確定有罪之高齡犯罪人數已於民國98年增至3,656人（占有罪人數1.9%），且平均每年增加18.5%。台灣高齡化社會及刑事政策走向兩極化，在嚴格刑事政策下，長刑期收容人數增加，相對高齡收容人也隨之增加，各監、所呈現嚴重超額收容及高齡化現象，在衛生醫療業務上仍是最弱的一環，致使原本工作上存在高壓力與高度危險性的戒護管理人員，在執行戒護管理工作上更加艱鉅，產生極大工作壓力。本研究以監、所戒護管理人員進行實施問卷調查，回收有效問卷265份。並以SPSS 18版進行信度分析、單因子變異數分析、迴歸分析等。結果顯示：工作壓力各變項及矯正機構設置醫療專區經資料分析結果，顯示司法矯正戒護管理員其在工作上有偏高的壓力，矯正機構有偏高設置醫療專區之需要。結論：對矯正機構主管機關與後續研究者提出相關建議，以提升戒護管理人員素質，重視勤務制度與執勤時間，健全人事升遷管道，紓解過度壅擠監、所生活環境，規範戒護管理人力與收容人比例，以降低戒護管理人員工作壓力等不利因素。醫療專區設置在收容人就醫診療方面能迅速、方便、安全、持續、完整進行診療服務；住院病房方面，可以節省外醫、住院戒護警力，排除因警力不足問題，而生延誤就醫發生糾紛，排除因外醫、住院脫逃、劫囚風險，並可掌握收容人實際病況，讓配合健保收容人享有更完整的醫護療程。 $u The population of aging and elderly prisoners inTaiwan has reached 3,656 inmates aged 65 or older in 2009 and has increased 18.5 percent every year since then. Correctional officers face a very demanding job in which the demands and pressures they face every day could lead many to suffer from stress. This study utilized 265 surveys of a representative sample correctional staff from national correctional facility. ANOVA tests, Independent sample ttests, Brown-Forsythe test, Mann-Whitney U tests, the Pearson correlation, coefficient, and regression were all used to analyze the data in a quantitative methodological approach. Findings indicated Corrections Officers were suffered more job stress. Gender, age, marriage and education were statistically significant. Year of service was statistically significantly on anxiety, depression, low dignity and tire. Tenure failed slightly in meeting the statistically significant criteria. Intrinsic factors comprised the top nine most satisfying factors for PRIDE inmate workers, according to job satisfaction factor means. The three highest rated factors were moral values (21.44), activity (21.32), and achievement (21.28). One job stress factor, compensation (13.32), was the most dissatisfying factor. The remaining 16 job pressure factors were neutral (neither satisfying nor dissatisfying). The prison environment is unique due to the confinement of its population and requirement for forced labor. Inmates working in prison industries satisfy their intrinsic needs through their work in much the same way as free world workers. The correctional institution satisfies aging inmate medical needs. Prison medical caring satisfy aging inmate intrinsic needs and some extrinsic needs. Seven recommendations for practice and two recommendations for future research are offered.
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610 0 $a 高齡收容人 $a 矯正機構 $a 機構性依賴 $a 工作壓力 $a 醫療專區
610 1 $a Aging inmates $a Correctional organization $a Organizational dependency $a Job pressure $a Aging Inmates Medical Care
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